¡Cuidado con los hobbies en el CV! Hablan de ti más de lo que piensas
Los hobbies y aficiones, cada vez más, se tienen en cuenta en el proceso de selección.Pero incluir las aficiones en el currículum tiene sus pros y sus contras. Cada 'hobby' delata una parte de nuestra personalidad y tenemos que ser cuidadosos con lo que decimos de nosotros mismos al “confesar” un deporte o hobby que practiquemos.
Las empresas españolas desaprovechan el talento senior y apuestan por organizaciones más jóvenes, baratas y menos inteligentes, según Hays | RRHH Press.com
En España hay muchos profesionales señor, a partir de 50 años, que están en búsqueda activa de trabajo. Pese a que tienen un potencial y valor intelectual increíble, en estos momentos están encontrando muchas dificultades para reintegrarse en el mercado laboral.
El cierre de Kazajob y la ausencia de modelos de empleo on-line efectivos
Para el especialista laboral Miguel Ángel Riesgo, el cierre de la web kazajob.com confirma que las páginas web tradicionales de búsqueda de empleo tocan a su fin.
Errores del seleccionador de recursos humanos en la entrevista de trabajo | empresariados.com
¿Qué errores son los más frecuentes en el entrevistador de una entrevista laboral? No crear un clima de confianza, prejusgar por la apariencia física o decidir a partir de una sola prueba, suelen ser los más frecuentes, segun empresariados.com
Los 7 perfiles digitales mejor pagados a día de hoy | Tiempo de Negocios
ara aquellas personas que están en fase de especialización o que simplemente necesitan un cambio en sus vidas, ya sea porque quieren migrar hacia el mundo digital o porque consideran que su especialidad está mal pagada, es bueno saber cuáles son los perfiles más valorados y (casi siempre va a la par) los mejor pagados.
El Diario Información entrevista a nuestra experta Isabel Iglesias, especialista en la búsqueda de trabajo por Internet
Isabel Iglesias Álvarez, experta y colaboradora de Womantalent, ha sido entrevistada por el diario Información de Alicante.
Las empresas españolas contratarán en 2014 a 16.000 profesionales de marketing digital | Ecoaula.es
Las empresas españolas necesitan profesionales de marketing que sepan entender y gestionar el entorno digital.
Seis segundos para leer un CV
Los reclutadores reciben una infinidad de curriculums y no suelen detenerse más de 6 segundos en cada uno: Sí; has oído bien ¡6 segundos sólo!