Elsa Rodríguez
Experta en Derecho Comunitario y Asuntos Europeos, he trabajado principalmente como Asesora jurídica, en el diseño, dirección y gestión de proyectos europeos, internacionalización y comercio exterior. También he asesorado a empresas y emprendedores en todo lo relacionado con ayudas y subvenciones.
WLMT: Congreso de Liderazgo y Talento Femenino
Organizado por INTRAMA, dentro del marco FactorW, y con el impulso y colaboración de WOMANTALENT, celebramos el 11 de mayo la octava edición WLMT, Congreso de Liderazgo y Talento Femenino. Te invitamos a participar. Infórmate de todo lo relacionado con esta importante cita, en la que participan directivas de alto nivel y que está orientada especialmente a profesionales activos en áreas de Recursos Humanos, RSC, RSE, Diversidad & Inclusión, Marketing y Comunicación y Comerciales, tanto de empresas privadas, como de instituciones y administraciones públicas. ¡Inscríbete ahora!
Mayores de 40: del agradecimiento…¿al servilismo?
Uno de los colectivos más brutalmente afectados por la crisis laboral ha sido el de las personas con más de 40 años.
RRHH: de apagafuegos a agentes de cambio
Recientemente Adecco ha publicado su informe sobre los Perfiles más buscados en el 2015.
Curiosamente este año por primera vez en los 10 años de vida del mencionado informe, por fin, aparece un puesto de dirección y gestión de Recursos Humanos: el Human Resources Business Partner.
20 consejos que agradecerás si quieres motivar a tu equipo
Abc.Systems nos regala estos 20 útiles consejos sobre qué hacer para motivar a nuestro personal.
Qué es un itinerario líquido… | andres-ortega.com
Necesitamos una identidad flexible y versátil que haga frente a los distintos cambios que debemos enfrentar a lo largo de la vida...
Cultura “low cost” en Recursos Humanos | Talentia Human Resources
Datos como que el 25% de la población activa española esté en desempleo, y que el 75% restante haya visto mermados sus ingresos mensuales, hacen que en nuestro país no sólo reine el recién proclamado Felipe VI, sino también la cultura “low cost” en todos los ámbitos de la sociedad. Una cultura que como no podía ser menos, también ha acabado traslandándose a las organizaciones y a los departamentos de Recursos Humanos.
El futuro del empleado, el empleado del futuro
Tras llevar más de 10 años en el mundo de los RRHH, he podido asistir a una verdadera revolución que se ha fraguado en estos últimos años en lo que al concepto del empleado se refiere.