Conciliación en tiempos de crisis
En tiempos de crisis las empresas se están viendo “obligadas” a recortar cada vez más gastos. Pero: ¿Reducir las partidas sobre conciliación de la vida laboral y familiar de sus empleados es la mejor idea? Parece ser que muchos opinan así ya que esta partida ha sufrido importantes recortes en los últimos tiempos.