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10 Ene 2014

Un país de falsos emprendedores

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Por fin nos hemos convertido en un país de emprendedores. Sí, señor, tantos años mirando con admiración al pueblo americano, donde nadie quiere ser funcionario ni aspira a empleo fijo sino que se arriesgan en emprender nuevos retos y a luchar por sus sueños y ya lo hemos conseguido: ya somos un país de « emprendedores ». Y es que en tiempos de crisis nuestras cifras de « emprendimiento » suman cifras y cifras a la derecha. Son los nuevos y, en la mayoría de casos, los « falsos emprendedores ». ¿Y quiénes son estos nuevos « emprendedores »?
20 Dic 2013

Olivia Bee, una fotógrafo de 19 años que triunfa en la Moda

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Olivia Bee tiene 19 años y se ha convertido en la top model de los fotógrafos. Con apenas 15 años realizó una campaña para Converse y desde entonces ha trabajado para marcas como Hermès o Roger Vivier y periódicos como The New York Times. Un curriculum impresionante que nos recuerda que el talento también se ha democratizado gracias a las Nuevas Tecnologías y las redes sociales, haciendo posible que cumplir el Gran Sueño Americano esté al alcance de cualquiera que se lo proponga.
19 Dic 2013

La gestión del «escándalo interno»

Aunque afortunadamente no es una situación frecuente, en ocasiones dentro de las empresas se producen escándalos que generan cierta conmoción. No me refiero en este post a los rumores o chismes, sino a situaciones más graves: por ejemplo, presuntos delitos cometidos por personal de la empresa.
19 Dic 2013

Myriam Sánchez Nocea

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Soy licenciada en Derecho, Máster en Recursos Humanos, Experta en gestión socio-laboral y en políticas de Conciliación e Igualdad.
17 Dic 2013

Peter Hamill: “El liderazgo interiorizado” | emprendedoresnews.com

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Peter Hamill, consultor experto en desarrollo organizacional y liderazgo, ha publicado en el presente año “Embodied leadership. The somatic approach to developing yourleadership”. En esta obra plantea que no necesitamos líderes que sepan sobre liderazgo, sino líderes que personalicen la capacidad de liderar en medio de la complejidad y ambigüedad. El concepto de liderazgo “interiorizado”...
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